Variedades

Minas registra saldo positivo de empregos formais pelo 11º mês

Estado gera 1,1 mil novos postos em novembro e totaliza 207 mil empregos em 2024


Créditos da imagem: Marcelo Camargo/Agência Brasil
Mulheres lideram novas contratações, que são encabeçadas pelos setores de comércio e serviços

Redação Sou BH

|
30/12/24 às 14:08
compartilhe

Minas Gerais registrou saldo positivo de empregos formais em novembro, alcançando o 11º mês consecutivo de crescimento no mercado de trabalho. Dados do Novo Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Novo Caged), divulgados pelo Ministério do Trabalho e Emprego nesta sexta-feira (27), apontam a geração de 1.110 vagas com carteira assinada no estado. Com isso, o acumulado de 2024 soma 207.494 novos postos de trabalho.

Os números de novembro refletem 204.592 admissões e 203.482 desligamentos em Minas Gerais. O desempenho mantém o estado como um dos líderes nacionais no mercado de trabalho formal, com mais de 4,97 milhões de vínculos ativos, atrás apenas de São Paulo.

Comércio e serviços impulsionam vagas

O setor de comércio liderou a criação de vagas em novembro, com 7.735 novos postos, impulsionado pelo aumento das vendas e pela recuperação econômica no segmento. Já o setor de serviços, que abrange áreas como tecnologia, finanças e administração, somou 3.615 vagas no mesmo período. Juntos, esses dois segmentos seguem como os principais responsáveis pelo saldo positivo no estado.

Perfil dos contratados

Análise do perfil dos trabalhadores contratados em novembro destaca a presença de mulheres entre 18 e 24 anos, com Ensino Médio completo, como o maior grupo entre os admitidos. Esse dado reflete a crescente participação feminina no mercado de trabalho e a relevância de políticas voltadas à qualificação e inclusão social.

Planejamento para 2025

De acordo com a Secretaria de Estado de Desenvolvimento Social (Sedese-MG), a qualificação profissional e o alinhamento entre demandas do mercado e a força de trabalho seguirão como prioridades para o próximo ano. Segundo a secretária Alê Portela, o objetivo é ampliar programas que promovam oportunidades no mercado de trabalho mineiro.

“Estamos investindo em qualificação profissional e promovendo programas que conectam trabalhadores às demandas do mercado. Nosso compromisso é ampliar ainda mais essas iniciativas em 2025, criando um ambiente de oportunidades para todos”, afirma a secretária.